Apprentissage : une aide unique pour les employeurs

Cette aide unique concerne les entreprises de moins de 250 salariés ayant conclu un ou des contrats d’apprentissage après le 1er janvier 2019 et dont lesdits contrats visent à la préparation d’un diplôme ou d’un titre professionnel de niveau inférieur ou égal au baccalauréat. La 1re année, le montant de l’aide s’élève à 4 125 euros maximum, la 2e année à 2 000 euros maximum et la 3e année à 1 200 euros maximum. 

Comment faire la demande d’aide ?  

Pour bénéficier de l’aide, vous devez, avant le début de l’exécution du contrat, envoyer le contrat conclu avec l’apprenti à votre chambre de métiers et de l’artisanat (CMA). Une fois le contrat enregistré par la CMA, le processus de demande de l’aide est enclenché auprès de l’agence de service de paiement (ASP) qui est chargée du paiement de l’aide. 

Toutes les informations sont disponibles dans l’espace mis à disposition des employeurs sur le site SYLAE : https://sylae.asp-public.fr